劳动保险条例

　　【一般情况下停工留薪期最长时间为多少?】

　　根据《工伤保险条例》第三十三条规定，停工留薪期一般不超过12 个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认， 可以适当延长，但延长不得超过12个月。

　　1952年，全国有托儿所2738所(分布在工矿、企业、机关、学校等);全国农忙时节的托儿互助组和托儿所14.8万余所，极大减轻了农民家庭的儿童照顾负担。

　　1953年1月，政务院发布的《劳动保险条例实施细则修正草案》第51条规定：女职工有4周岁以内的子女人数在20人以上的企业，需要设立托儿所，房屋、设备、保育员工资由企业或资方支付，儿童餐饮费用由父母支付。

　　1956年，农村的农忙时节托儿所的收托儿童已经达到600多万名。1958年，我国通过了《关于人民公社若干问题的决议》，提出人民公社要办好托儿所和幼儿园，使每一个农村孩子比在家里生活得更好、教育得更好。

　　这些大量的托育机构，减轻了城市职工和农民家庭负担，由国家、单位和社队承担了绝大多数开支。减轻了妇女负担，让她们有更多的时间和精力参加政治生活、生产劳动和文化教育活动，大大提高了她们的生产积极性。保障了托育服务的高质量，避免了发生伤害婴幼儿的恶性事件，有利于孩子们的健康快乐成长，而且家庭养育孩子的个人成本很低。

　　我国《工伤保险条例》规定，自工伤事故伤害发生之日起1年内，工伤职工可以向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

　　【新中国以前有养老制度吗?】1951年，我国实施了《劳动保险条例》，史无前例的为工人建立起了退休制度。其实，最早于1948年在哈尔滨等地区实施了《东北公营企业战时暂行劳动保险条例》，算是试点。

　　当时的退休制度被称为退职养老制度，当职工达到规定的年龄或者其他条件，可以退出工作岗位，按月领取养老金待遇。

　　这一养老制度，实际上采取的是学自苏联的国家保险模式。由用人单位筹集资金，或者国家设立制度保障，通过财政支付养老金。职工的退休待遇主要跟本人退休前工资的一定比例挂钩。所以说养老替代率还是非常高的，一般都能达到70%~90%。

　　其实在我国的古代，也有相应的养老制度或者退休制度。一类是以年龄为基础的养老制度，另一类是以职位、工作为基础的退休制度。

　　第一，以年龄为基础的养老制度主要是对高龄老人照顾，有点像现在的五保制度。比如说汉文帝颁布《授粥法》：明确规定，80岁以上老人每月供给一定量的大米、肉和酒。梁朝武帝时代建立了“孤独园”。

　　在古代的养老主要还是家庭养老。对于一些年龄较大的老人，其子女可以免除徭役和赋税，即使犯罪也会允许其在家照顾老人。比如战国时，齐国规定，对70岁以上的老人，免除其一子的徭役和赋税;80岁以上免除两子的徭役和赋税;90岁以上全家免除。

　　在古代寿命不高的情况下，能够享受到的人很少。

　　第二，以职务、工作为基础的退休制度，我们一般称之为“致仕”。汉唐时代，一般是“七十致仕”。“唐致仕官，非有特敕，例不给俸”，不过却可以得到一定田地养老。

　　明朝起，将退休年龄提前了十年以上，只要年满六十岁，就鼓励退休。中央官员退休后享受半俸。家里实在太穷的话，根据个人申请，“有司月给米二石，终其身”。

　　清朝时，一般官员的退休年龄也是60岁，发半俸。但对那些有特殊功绩的官员，如打仗负伤者，则全数发给。

　　民国时代也是有相应的退休制度，主要是通过相应的法律法规予以规定的。比如说《文官恤金令》(1914年)、《官吏恤金条例》(1927年)、《公务员恤金条例》(1934年)《公务员退休法》(1943年)。

　　所以说，我国在建国后开启了对工人退休制度的设立，真的是史无前例，开创性的进步。现在我们已经建立起了覆盖城乡所有适龄人群的养老保险制度，只要积极参加就能够真正实现老有所养。#众说财经：长寿时代新机遇#

　　工龄到底是不是缴费年限呢?这两者有什么关系呢?

　　工龄，从60后、70后的口中常见，而在80后、90后看来，缴费年限才是正道，那么，工龄是不是缴费年限呢?其实，工龄按照1953年的《劳动保险条例实施细则修正草案》，指的是职工与工人单位建立劳动关系，是以工资收入为主要来源或者全部来源的工作时间。

　　简单来说，工龄就是工作年限，所以，包括视同缴费年限与正常缴费年限，那么有网友说，如果我在单位工作，单位不给我缴费，怎么办?

　　显然，这家单位已经违法，因为缴纳社保是强制性，如果真遇见了这种情况，建议搜集证据，找劳动监察大队来举报，从而保证自己的合法权益。

　　对于年轻人来说，工龄早已被缴费年限所替代，即便是不工作，也按时缴费，符合要求照样领养老金，所以，工龄在一定意义上就是缴费年限的意思。

　　大家怎么看?欢迎留言讨论

　　#政协委员：延迟退休要"渐进式"推进# 不仅要渐进式推进，还要弹性实施。头条热榜

　　过去我们的退休制度，是源自于1951年的《劳动保险条例》，1957年的《关于工人职员退休处理的暂行规定》，那个时代的社会和国情跟现在有着天壤之别。

　　在建国初，我国有90%的居民是农民，只有10%的是城镇居民。但是只有其中的部分城镇职工才能够享受到退休待遇。相应的退休待遇都是由用人单位(或者用人单位通过劳动保险基金)支付，个人无须缴费。

　　可是现在我们的国情，是2019年城镇居民已经占比超过了60%，我国城镇就业人员已经超过了4.4亿，职工基本养老保险参保人员超过3.2亿人。有大量的老人需要供养，原有的退休年龄制度很明显已经不符合现在的需求。

　　过去的退休年龄制度过于刚性，到达法定退休年龄必须退休，当时的一个主要目的就是给年轻人倒出工作岗位。 并没有考虑到不同人的不同身体情况，家庭情况等等。

　　像美国的退休年龄期间，实际上是从62岁到70岁。延迟退休，我们也可以以现在的退休年龄为下限，根据个人意愿选择属于自己的退休年龄，这样才能够吸引更多的支持。

　　工伤赔偿3金与解除终止劳动合同的关系?

　　律师:你好，请用文字简要具体的说一下你的问题，告诉你收费标准，付费后咨询

　　时光倒流:打字有点慢，稍等一下

　　时光倒流:巜工伤保险条例》第三十七条的内容

　　第二项：劳动丶聘用合同期满终止丶或者职工本人提出解除劳动丶聘用合同的。

　　职工本人提出解除劳动合同，这句话是怎么理解?

　　律师:付费后咨询， 300元15分钟内

　　时光倒流:可以视频通话

　　律师:语音通话

　　时光倒流:[语音][语音]

　　律师:通话开始算

　　律师:不和莫迹人打交道

　　律师:1分钟后删除

　　时光倒流:[语音]

　　律师:未付费的，一分钟后删除。

　　当事人付费后说明详细案情根据具体情况给予解答指导。

　　法律咨询主要在于有针对性的对于相关的案情提供法律解答。要在一些无谓的事情上浪费太多的时间。有咨询我的当事人，我都会告诉他能够接受付费咨询我们就继续进行，不能接受付费咨询的，或者是你犹豫的，不要打扰。你确定付费咨询时再说。

　　时间精力有限。有限的时间要用在未付费者提供精准有效的法律咨询上。能浪费在那些无谓讨价还价上。

　　根据工伤保险条例的规定：工伤待遇中的，两个补助金，以解除强终止劳动合同为前提，单位解除还是员工解除者不影响工伤待遇，是对劳动合同赔偿有一定的影响。指导员工如何正确的处理。

　　非因工身故，近亲属可以要求哪些费用?向谁主张?(您身边的法律常识卡)

　　昨日接到咨询：北京户籍在职员工非因工身故的，北京市政府有哪些补贴政策吗?

　　解答：依据《中华人民共和国劳动保险条例》第14条、《中华人民共和国劳动保险条例实施细则》第六章第23条。

　　一、近亲属可以向单位主张，要求：

　　1.单位申请由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;

　　2.单位申请由劳动保险基金项下，按其供养直系亲属人数，付给供养直系亲属救济费，其数额为死者本人工资六个月到十二个月。具体为：其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月;2人者，为死者本人工资9个月;3人或3人以上者，为死者本人工资12个月。

　　二、个人向社保申请：一定记得，职工缴纳的养老保险个人部分可以要求一次性清户!

　　中国退休年龄70年始终未变。1951年，《劳动保险条例》中的养老待遇规定了退休年龄：男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。我国的这一退休年龄标准一直使用至今。

　　其它国家的退休年龄是多少你知道吗?

　　各国法定退休年龄

　　法定退休年龄已达到67岁的国家有：

　　挪威(男女67岁)、

　　意大利(男67岁，女66.6岁)、

　　以色列(男67岁，女62岁)、

　　冰岛(男女67岁)

　　法定退休年龄67岁以上的国家有：

　　丹麦(男女74岁)、

　　意大利(男女71.3岁)、

　　荷兰(男女71.3岁)、

　　爱沙尼亚(男女71岁)、

　　英国(男女68岁)、

　　爱尔兰(男女68岁)、

　　芬兰(男女67.9岁)、

　　葡萄牙(男女67.8岁)、

　　澳大利亚(男女67岁)、

　　比利时(男女67岁)、

　　德国(男女67岁)、

　　美国(男女67岁)

　　美国和法国实行弹性退休制度，提前退休惩罚(扣除一定比例的养老金)，推迟退休奖励(最多追加30%的养老金)。

　　日本在退休年龄上最牛，世界上最早采用“终身雇用制”的国家。#延迟退休#

　　#延迟退休为何“渐进式”# 1935年美国《社会保障法》将男女退休年龄统一为65周岁;1951年中国《劳动保险条例》首次确定法定退休年龄：女工人50岁，女干部55岁，男性60岁;2009年美国将男女退休年龄提高至66周岁，我们一直不变;2027年美国将男女退休年龄提高至67周岁，我们也将上调。目前美国人口平均寿命比我国高2岁多。