用股票举例期权

　　$威孚高科 sz000581$ 威孚高科在中信证券今天报价比较合适，3.65w买100w市值一个月权益的000581 5.25W买100市值权益两个月000581 股票个股期权有限的风险 无限的收益。

　　举例如下：

　　我在今日用个股期权方式，支出3.65W买入了100W市值最新价在20.86成交的威孚高科。今日涨幅10个点。

　　我的持仓盈亏是10W，一天的时间减去我的成本3.65W，纯盈利6.35W，还有一个月的持仓时间，我可以随便平仓，无爆仓的风险，实现3.65W本金赚100W的小目标。#股票##财经##期货#

　　今天介绍一下对股票投资者一个很好的工具-----认购期权，这种盈利无限，亏损有限的投资工具，直接举例吧：

　　我支付了5万元的定金签订了一份购房合同，合同上约定2023年12月31日房子建好交付，房价100万。即我以5万元的权利金获取了2023年12月31日以100万价格买入房子的权利。在这一合约中，我交付了定金，即使房价上涨，开发商也要以协议价100万将房子卖给我。如果房价下跌或者筹不到钱，我可以不买，最多损失定金。这种事大家愿不愿意干呢?

　　如果愿意干请继续看下去，期权可以做到这点!

　　所谓认购期权，指买方有权利根据合约内容，在规定期限，向期权卖方以协议价格买入指定数量的标的证券。

　　如果你看好大牛市，买入了认购期权，如果是持有近期期权10000元，指数涨10%，期权是加杠杆的，你的近期期权可能会涨一倍即是20000元，如果指数再涨，你的近期期权可能会再盈利多几倍。如果买入后指数下跌了，到期会你不行权了，你最多损失是10000元。这是认购期权的特性，盈利无限，亏损有限!用融资融券炒股有杠杆利息，期权有杠杆没有利息，也可以做多做空，期权可以完全代替融资融券!

　　今天只是介绍认购期权的最简单的知识和概念，我这段时间也是在学习操作当中，这个月认购期权赚了1倍。大家有兴趣多去了解一下，我觉得聪明的投资者应该会运用期权放大收益!

　　任何一种衍生工具在你没有完全理解之前都有巨大的风险，投资之前请大家务必有清醒的认知!现在你可能用不到，或者不会做，这不重要，但学多点知识总有好处的，知道市场上有一个这样的金融产品，金融市场上有些方法，在特定市场环境中是很有用的，当你需要的时候再学习可能就晚了!

　　【一】期货概念(见上次头条)

　　【二】期权概念

　　期权呢，继续举例，有个老顾客C，对A说，“我也跟你定个买100斤苹果的合同，不过我现在手头紧，给不出7000元，我就给你150元订金，保留在9月份从你手上以69元每斤买苹果的权力，如果到时候我不履约，这订金你拿走不用还”，A合计一下，最近缺钱周转，150元能拿来急用，再说未来150元+6900元=7050元，也算赚到了，就同意了。

　　所以C手上就有了一个订金合同。在9月前，C实际付出是150元。那么C的盈利平衡点就是苹果价格为7050/100=70.5元/斤。

　　假设，情况1.苹果一路涨价，快接近9月，苹果价格为77/斤，C不想出6900元真拿下这么多苹果，那么C跟D说，：“我这里有个合约，是A承诺按69元/斤卖苹果给我，我把这个合约，按500元卖给你，你要吗?”D一算，假设9月的苹果也是77元/斤，预期利润是(77-69)X100-500=300元，赚到了，于是成交，合同转让到D手上。而对于C来说，他的利润就是500-150=350元。

　　情况1的另一种情况，C没把合同卖给D，而是到了9月自己掏6900元履约买下A的100斤苹果，并且市面上苹果价格还是77元/斤，那么C的利润就是(77-69)X100-150=650元，这里他比B少赚50元，因为合同订金贵了50元。

　　假设，情况2，若9月到了，苹果价格为65元/斤，那C一合计，这个合同如果真的执行，要亏损 (65-69)X100-150=-550元，想卖给D，D是不接盘了。于是C对A说我取消合同，订金150元你拿去用吧。那C实际损失是150元订金。

　　这里，利润差异就来了，相对于B，C在签订合同时候，因为只需要付订金，所以付出的金额更少，如果商品上升到相同的高价，C可以执行合同，也可以把订金合同卖给其他人。如果商品下跌到亏损价，C可以不履行合同，损失的只是订金，而不是像B一样损失本金。

　　所以期权的精髓，就是交易的是订金合同。

　　——未完待续 【三】为什么不建议对期权做尝试

　　【期权交易出现的原因】期权是衍生品的一种工具，举例说。它们的价格是从一个标的证券的价值衍生出来的。它们是套期保值和投机的价值工具。

　　期权赋予买方权利但不是义务，即在一定期限内以一种事先约定的价格构买公司普通股的权利。买方当然会选择对他有利的方式，也只有会在相对到期时市场条件比较有利的时候行权。在行权的情况下，卖方必须在亏损时履行义务，但是接受这个风险的前提是他事先会收取一笔初期的期权费用。非常清楚的是，如果期权到期没有行权的话。所有买方损失的将会是期权费。因此。买方对市场的看法以及判断必须是相反的。

　　进行对冲交易的人把期权作为一种价格保险，如果他们认为某一项资产的价格在未来会上涨，他们会在当日购买这个期权从而锁定这个价格。如果他们的判断被证实是对的，他们会行权。然而，如果他们能够在市场上以更优惠的价格进行交易。他们会轻而易举地放弃期权这项工具。同样的道理。如果在资产价格下跌的情况下用当前锁定的价格在未来出售这一资产的期权，就能保护期权购买者的权益。如果资产的价格上涨，这个期权或许会被放弃，这个资产会在市场上被销售而获得更多的利润。

　　投机者纯悴为了从市场情况的变化中获取收益。他们既不获取。也不拥有一个固定股票资产，他们靠建立头寸获利。期权投机者的交易或者对资产的上涨进行下注，或者对资产的下跌进行下注。或者，他们在认为某项期权不会被行使的情况下卖掉这个期权。保留期权费。1-13

　　有多少名校应届毕业生甘愿做“小白鼠”?

　　去年的11月9日，互联网大厂TX公司推出员工关怀升级计划：员工入职满15年，可以选择“提前退休”，并享受退休福利。其中，长期服务感谢金为6个月固定工资，退休荣誉金是“服务年限金”与“50%的未解禁股票期权”任选其一。比较诱人的退休“赏赐”表达出的最直接概念就是，35岁以上的员工必须走人，是真的退休哟。

　　有人说，人口红利模式虽然路越走越窄，但目前来看，这种模式在各个大厂里还依然滋润。

　　我查到一组数据：去年互联网行业爆发裁员潮的同时，各大厂却“偷偷”大幅提高校招比例，TX为2022届校招开放了5000个岗位，竟然成为有史以来规模最大的一次。JD、ALBB、MT计划引入上万名应届生，部分人才的薪资待遇甚至高于往届生。

　　一位在一线大厂负责校招的HR透露，从人力成本看，校招生相较于社招员工，“真的很便宜”。他举例，社招一名员工，公司要支付起码40万~50万元年薪，加上五险一金，大概乘以30%~40%，这是很高的成本。但公司只要花20万~30万元的年薪，便可以招到很好的校招生。互联网公司每年都会招聘几千名应届生，一起做培养计划，均摊到每一个人身上，培养成本很低。

　　包括疫情在内的各种因素叠加，为了在激烈的就业竞争中立足，名校应届大学毕业生自愿进入互联网大厂的“实验室”，“心甘情愿”地当了小白鼠。换个角度看，毕业生就业压力确实不小。

　　期权卖出策略之垂直价差策略

　　1.使用场景

　　垂直价差包括牛市价差和熊市价差，适合看涨有限或跌有限的行情，也可以赚取期权的时间价值和波动率下降，还可以看做是买入期权后为了降低成本而卖出虚值期权，或者是卖出期权后为了防止风险而买入实值期权

　　2.风险和收益特征

　　最大风险：对于牛市价差来说，最大风险是标的下跌到买入期权的行权价之下，买入期权和卖出期权的权利金都归零，但两者相抵消，亏损相对有限，实际仓位不是很重的情况下，可以接受，熊市价差相反

　　最大收益：有限，仅限于买入期权和卖出期权的权利金之差减去净权利金。

　　3.策略优势

　　该策略既有权利金支出也有权利金收入，卖出期权后即可收到权利金作为买方的风险补偿，最后将风险收益都锁定

　　因期权有时间价值，有时候构建垂直价差后，若买入的为时间价值小的实值期权，卖出的为时间价值较高的平值或虚值期权，就算标的涨跌幅度很小，都可能买入期权的价格波动很小，但卖出期权的平值、虚值期权由于时间价值的衰减价格下降，从而卖方可以在一定程度上赚取时间价值，整体持仓获利

　　除了概率上、时间上的优势还可以挣取波动率下降的利润

　　4、策略劣势

　　垂直价差的劣势是在控制了最大亏损的前提下，也封顶了最大收益，如果标的物朝着该组合的正确反向继续运动，还保持这个组合的话，收益会封顶。另外，在未采取组合保证金制度的情况下，若是标的持续方向性运动，卖出期权价格越长越高，则卖方的保证金可能持续增加，面临追加保证金的风险。

　　5.调整和收尾

　　以牛市价差来举例，如果标的上涨速度较慢，随着时间的推移，卖出期权的价格逐渐下跌，买入的实值期权逐渐上涨，获得利润;如果上涨较快，卖出期权已经接近平值或者实值期权，上涨趋势可能还在持续，这时候应该立即判读，选择卖出合约向更虚值移仓，减仓卖方等方式以获取更大收益。

　　如果标的下跌，买入和卖出的期权价格都会下跌，一般来说买入的实值期权下跌的金额会较大，若是对当前上涨的看法改变，则可减仓或者轻仓买入的期权变成卖出认购看不涨，或加仓卖出期权变成比率价差来控制波动，也可以止损平仓该组合，避免方向性损失。

　　#股民7月人均赚5万元# 看到这个热榜，有些吃惊，我的收益是负14%.竟然亏损了。完全输给了平均数啊。可细细想一下，跑输平均数很正常。

　　7月份行情收了一个长上影线，因为我只投资50etf,所以用50etf基金举例，7月份最低点2.956.最高点3.539.收盘于3.295.如果不是7月份之前入场，只要是7月份入场，就有42%的概率买在了上影线上，这还不计算上影线高位时的成交量大幅大于低位时的量。从数据上可以看出，7月份进场的股民最少有42%是亏损的。

　　做为散户，有时大幅跑赢平均数，有时大幅跑输平均数，都是很正常的，因为个人操作受情绪影响极大，非常容易追涨杀跌，造成亏损，所以我投资股市，如果大幅赢利，就把赢利拿出来，去投资基金。基金毕竟有专业团队给管着，比自己投资稳健的多啊。

　　我看了一下我的自选基金，7月份的涨幅，比较少的12%.多的18%.大幅超过我自身投资的盈利。

　　8月份，继续在股票市场中坚持，总结7月份的经验教训，少一些情绪化投资，不冒进，不保守，尽量当一个合格的指挥官，指挥我的部队，该进攻就进攻，该防守就防守，期待8月份跑赢平均数。让我们拭目以待。#上证50ETF期权#

　　第二轮融资

　　昨天我们用武林外传的故事进行举例，将佟掌柜、吕秀才、老白的股份变动进行了分析。钱老板作为外部投资人投资500两，占到股份的20%。钱老板在投资后，佟掌柜等公司原股东等比例稀释，佟掌柜持股48%，吕秀才持股16%，老白持股16%，钱老板持股20%。

　　有了外部投资人的资金支持，公司发展更加成功，半年后开了8家分店。但是500两投资已经花完了。公司发展到这个阶段，他们必须再融资，以满足公司的大规模拓展。由于公司前景可观，终于得到了知名VC——IDG的青睐。IDG同意投资5000两白银，并要求新增5%的股票期权，并且不参与稀释。通过股权的分配我们可以发现，IDG已经成为了第二大股东了。

　　两年后，郭巨侠加入公司，出任CEO。公司决定，再一次融资。融资后，天使投资人及VC投资者的股份已经占到了44%，和创始人股份46%相当，即拥有了一半左右的控制权。

　　又过了两年，公司成为行业最优秀的企业之一，利润非常可观，并在知名投行高盛的帮助下，在纳斯达克IPO上市。

　　IPO是首次公开发行，指股份有限公司第一次将它的股份向社会公众出售。

　　根据上面的故事，我们将从几个方面来解读VC。

　　一、什么是VC?

　　故事里的钱老板是天使投资人，就是在VC不愿意出资时，像天使一样从天而降的人。故事中的IDG是VC，VC是一种股权投资，通常投资给早期、具有潜力和成长性的企业，最终通过IPO获得投资回报。

　　二、风险投资的几个关键基因

　　①钱就是投入到目标的，资本是由专门的投资人提供的。

　　②风险投资是一种股权投资，不以贷款形式出现。

　　③投资行为是由职业风险投资家负责的。

　　④被投资的公司还很年轻，处于快速发展期，未来有可能获得成功。

　　VC的最终目的并不是做控股股东，而是通过IPO后，退出投资企业，实现投资收益。

　　三、找VC要多少钱合适?

　　风险投资在每一个阶段，需要多少钱必须是渐近的，对于创业者来讲，早期公司股价都不会太高。对于投资者而言，没有任何一家VC会在刚开始的时候就把公司今后五年的开销全包了，这样风险太大。

　　四、VC进来后对公司有什么改变?

　　过早大量融资会使自己的股权稀释太多，不但在经济上不划算，而且还会失去对公司的控制，甚至在中途就被投资人赶走。

　　VC投资时面临庞大的董事会，通常会通过合理的股价，从天使投资人手中买回股权，并把他们统统从董事会中请出去。

　　11月的第2周的行情明天就要开始了。

　　先来说一下本月的几个重要事件：中移动的申购、北交所的开市、第三周的股指期货交割、第四周的50期权结算。

　　几乎每周都不太平。

　　如果你空仓还没什么能力，那就等11月过完再说。

　　如果你有选股能力、操作能力，当下确实可以找机会，再烂的行情也不缺热点。

　　光伏、绿电、新能源车等高景气赛道我是不看的;

　　我个人关注的方向还是那几个，后面跌下来还是机会。

　　这里说一下大金融，以券商举例。

　　我们谈一下“初心”。

　　今年9月份，券商在高点的时候，有多少人追了，自己心里清楚;

　　还有多少人感觉错过一个亿，再给一次跌下来的机会，一定满仓搞，又有多少人抱着悔恨的心态，向天起誓?

　　如今跌下来了，你又麻木了?你当时的“初心”呢?

　　涨高了的时候，你不知道止盈，说明了你“贪”;

　　破位了的时候，你不知道止损，说明了你“痴”;

　　券商什么时候会再起一波?

　　回头看看我9月份高点的时候是怎么说的?

　　原话是“9月份追高的这批资金，不割肉认错，券商是没有行情的”

　　你被套牢，一定是不懂的仓位管理;

　　券商今年剩下的时间是不会有大动作的;

　　但是明年会有一次!我说的!

　　就看你能不能坚持住了。

　　如果你过早的把子弹打光，真正行情启动的时候，你是很被动的。

　　这里我仅仅是以券商举例，并不是推荐你去做这个板块，这个板块是非常难做的，一年当中90%的时间都在这蛰伏，一般人是没有这般耐心的。

　　我说它也是为了引出一个纯粹而简单的道理：

　　勿忘你的“初衷”!

　　明早盘前见!

　　#拼多多员工猝死#如果你有机会进996的互联网大厂工作，你去吗?

　　求职市场上，排斥996是主流声音，但还是有人不断的挤破脑袋进大厂参与996，最主要的原因无非是高薪资高回报。

　　拿阿里系的薪资举例，P6级打包年薪大概在40-60万，年龄不超过28岁。P7级打包年薪60-100万，年龄不超过33岁。P8级打包年薪100-180万，年龄不超过38岁。P9级年薪上限300万左右。

　　以上是包含了股票和期权等相关福利。其中年龄的限制在大厂非常残忍，在28-33岁之间，如果不能评上对应的级别，就面临被优化的风险。大厂美其名曰：为社会输送人才[笑哭]。

　　拼多多如今发展迅速，也跻身互联网大厂行列，相比待遇相当，工作压力也旗鼓相当，如果再给这位猝死女孩一次重新选择的机会，不知她还是否会坚持当初的选择。#996工作制##拼多多#